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Secondo i sindacati, l’incapacità e l’immobilità del consiglio di amministrazione e del direttore generale della casa da gioco Giancarlo Prestinoni hanno eliminato tutto il lavoro svolto durante il periodo di solidarietà che aveva restituito equilibrio e stabilità al casinò.Le difficoltà di raggiungere la pre-intesaIl 13 marzo 2018, dopo una lunga trattativa Slc Cgil, Snalc Cisal e Rlc sono riusciti a raggiungere con la proprietà e l’azienda la pre-intesa sul contratto collettivo di lavoro per i dipendenti del casinò. Tuttavia tutti e sette i sindacati, hanno scritto a Alessandro Cattarossi, coordinatore generale del Casinò, invitando la casa da gioco a inviare a tutte le scriventi organizzazioni sindacali la documentazione approvata il 13 marzo....


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Se questo succede, il contratto sostituirà il regolamento unilaterale vigente dal 1° luglio 2017. Risulta che i premi dovrebbero essere ricalcolati per arrivare a un maggiore equilibrio tra quelli dei dipendenti più anziani e quelli dei lavoratori più giovani. Questo è stato il motivo principale per cui Cisl, Uil e Ugl hanno rifiutato di accettare la pre-intesa....


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La clausola ‘pomo della discordia’ tra i sindacati prevede che, in caso di vittoria da parte dei lavoratori, si ridiscuterà l’inteworlds largest casino nvyxra distribuzione di premi in quanto la casa da gioco non può permettersi di sostenere costi così alti.Le difficoltà di raggiungere la pre-intesaIl 13 marzo 2018, dopo una lunga trattativa Slc Cgil, Snalc Cisal e Rlc sono riusciti a raggiungere con la proprietà e l’azienda la pre-intesa sul contratto collettivo di lavoro per i dipendenti del casinò. Inoltre, alla riunione dello scorso anno sono stati nominati i seguenti membri del Consiglio Direttivo: Stefano Silvestri, Giancarlo Prestinoni, Carlo Pagan, Giampaolo Zarcone, Maurizio Salvalaio e Alessandro Cattarossi....


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Tuttavia tutti e sette i sindacati, hanno scritto a Alessandro Cattarossi, coordinatore generale del Casinò, invitando la casa da gioco a inviare a tutte le scriventi organizzazioni sindacali la documentazione approvata il 13 marzo.Le quattro Ooss non firmatarie del pre-accordo avevano già scritto alla società, chiedendo l’invio del contratto, tuttavia la risposta era stata che avrebbero l’dovuto chiedere ai sindacati che lo avevano firmato. Inoltre, l’amministrazione comunale ha accennato che questa sia stata l’ultima possibilità di raggiungere un accordo tra le parti....


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A questo proposito i sindacati hanno chiesto alla società di ‘mettere in distacco’ quelli che fungeranno da scrutatori e previdente, così come i locali per effettuare il voto, le schede elettorali, le urne, i timbri e un PC con l’elenco e liste dei dipendenti, luogo in cui si terranno le urne....